

EMPRESA FAMILIAR
El evento cumbre para fundadores, dueños y sucesores de empresas familiares llega a Santo Domingo. Como egresado de Barna Management School, tienes acceso a un beneficio exclusivo de inscripción.

Barna Management School forma a líderes empresariales con una visión rigurosa de la gestión y la estrategia. El Family Business Summit comparte esa misma exigencia académica, aplicada específicamente al desafío más complejo de las empresas familiares: la continuidad generacional.
Por eso, como egresado de Barna, accedes a un beneficio exclusivo del 10% de descuento en tu inscripción al Summit.
El 70% de las empresas familiares no sobreviven a la segunda generación — no por falta de talento ni de capital, sino por ausencia de estructura, gobierno y conversaciones que nadie se atrevió a tener a tiempo.
Cómo se toman decisiones y se ordenan las relaciones entre familia, propiedad y empresa.
Qué une a la familia más allá del negocio: identidad y visión intergeneracional.
Cómo sostener los vínculos familiares en contextos de crecimiento y expansión.
Cómo adaptarse a estructuras de alto impacto multigeneracional.

Rania Labaki
Líbano

Guillermo Salazar
Venezuela

Isabel Botero
Colombia

Thomaz Fediuk
USA

Claudia Raunich
Argentina

Daniela Maytorena
México

Miguel López de Silanes
España

Jesús Izquierdo
España · RD
El gobierno empresarial familiar desde adentro
Nuestro empresario invitado ha ocupado los tres roles más exigentes del gobierno empresarial familiar —y los ha vivido desde adentro— con toda su complejidad humana y estratégica.
Esta conversación recorre tres actos distintos de una misma carrera: el momento en que tuvo que convertirse en líder de su propia familia sin haber pedido ese rol; el día en que aceptó ser el primer CEO no-dueño en décadas de una empresa centenaria; y su posición como miembro de junta en la empresa de sus primos, donde el apellido compartido es tanto un activo como una responsabilidad.
Tres tableros. Tres tipos de poder. Tres tipos de soledad en el liderazgo.
Empresario Invitado
Roberto F. Simán Siri
Presidente Ejecutivo · Grupo Agrisal
El Salvador
Grupo Agrisal — Presidente Ejecutivo
Primer CEO no-propietario en décadas de una corporación centenaria (1906). 8 hoteles IHG y +900 colaboradores.
Familia Simán — Líder de rama familiar
Construyó desde cero la estructura de gobierno entre hermanos tras el fallecimiento de su padre.
Grupo Siman (ALSICORP) — Miembro de Junta
Junta del grupo de retail más importante de Centroamérica.

Moderadora
Claudia
Abogada de la Universidad de los Andes. Más de 16 años de experiencia liderando iniciativas estratégicas en el ecosistema de empresas familiares en América Latina. Directora de Desarrollo para América Latina en Trusted Family.
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